Technicien Service Public d’Assainissement Non Collectif (SPANC)

bruno
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Technicien Service Public d’Assainissement Non Collectif (SPANC)

Messagepar bruno » mar. 2 juil. 2019 11:17

Technicien SPANC
Technicien Service Public d’Assainissement Non Collectif (SPANC)
CONTRAT A DUREE DETERMINEE DE 1 an – Renouvelable
La Communauté de Communes Saône Beaujolais (CCSB) - 43 000 habitants - 35 communes 40 min de Lyon, 25 min de Mâcon.
Suite au deux récentes fusions, la CCSB compte 6 000 installations d’Assainissement Non Collectif (ANC), jusqu’à présent, une partie des contrôles étaient réalisés par un prestataire. Le souhait, dorénavant, est de renforcer l’équipe afin d’apporter toujours plus de service aux usagers notamment avec le développement du service de vidange, l’accompagnement des usagers tout au long de leur projet de construction ou réhabilitation, la recherche de subvention….
Description du poste Ce poste comprend trois missions principales :

1. Assurer les contrôles réglementaires ( 70 à 80% du temps de travail) - Organiser les différents contrôles (publipostage, programmation des tournées de contrôle, information des mairies, mise à jour des données…) ; - Réaliser les contrôles de bon fonctionnement (périodique et vente) des installations d’ANC chez les particuliers ; - Instruire les dossiers de conception pour l’implantation des installations neuves ou réhabilitées ; - Réaliser le contrôle de bonne exécution des travaux des installations neuves ou réhabilitées ; - Assurer la rédaction des rapports de visite, avis et courriers.

2. Renseigner, conseiller et accompagner - Conseiller les particuliers dans leurs démarches liées à l’ANC (Informations techniques, juridiques et administratives) ; - Encourager et accompagner les campagnes de remise en état du parc ANC ; - Traitement des courriers et des demandes des usagers ;

3. Participer à l’évolution du service - Participer à l’évolution du logiciel informatique (KIS ANC) selon les besoins du service ; - Organiser les campagnes de vidanges auprès des usagers pour le compte du prestataire retenu ; - Développer l’activité « entretien » auprès des usagers du SPANC pour améliorer les performances des installations d’ANC présentes sur le territoire ; - Développement et communication sur la charte Qualit’ANC ; - Mise à jour des supports de communications.
Description du candidat
Compétences et Connaissances requises • Connaissance du cadre réglementaire de l’assainissement non collectif ; • Connaissance des techniques et mécanismes de l'assainissement non collectif, des filières traditionnelles et agréés, de la pédologie et des caractéristiques des sols (notamment les sols du territoire) ; • Connaissance en informatique (Word, Excel…) et SIG ;
Niveau de qualification/diplôme : Formation bac + 2 (GEMEAU / Métier de l’eau) ou licence professionnelle dans le domaine de l’eau, de l’assainissement et de l’environnement Permis B
Qualités relationnelles et comportementales : • Rigueur et sérieux • Autonomie et sens de l’organisation • Sens des responsabilités professionnelles • Qualités relationnelles et sens de la diplomatie • Aptitude et goût du travail de terrain • Esprit d’équipe
Conditions d’emploi : - Poste à temps complet : 35 h - Lieu de travail : Territoire de la CCSB + bureau situé sur la commune de Belleville-en-Beaujolais - Rémunération statutaire – régime indemnitaire – CNAS
Candidature
Adresser CV + Lettre de Motivation
- par mail : recrutement@ccsb-saonebeaujolais.fr ou
- par courrier, à l'adresse suivante :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Saône Beaujolais
105 rue de la République - CS 30010
69823 Belleville-en-Beaujolais cedex
Date de prise de poste prévue : 09/09/201
Date prévue des entretiens de recrutement : 1ère semaine de septembre
Réception des candidatures jusqu’au 31/08/2019 inclus

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